Nos actualités

17 juin 2025
Village des Recruteurs Dijon 2025 : L’événement à ne pas manquer pour vos recrutements !
Le Village des Recruteurs de Dijon revient en force pour sa 8ᵉ édition, le jeudi 25 septembre 2025 au Parc des Expositions de Dijon. Organisé par Aglaé Events, en lien étroit avec les acteurs de l’emploi et du développement économique du territoire, cet événement s’est imposé comme le rendez-vous annuel incontournable pour…

22 mai 2025
ESAT et SPE : un partenariat pour bâtir des passerelles vers l’emploi
Ce lundi 19 mai, nous avons eu le plaisir d’accueillir dans nos locaux le comité de lancement de la convention départementale SPE et ESAT, aux côtés de CHEOPS Bourgogne-Franche-Comté et de la MDPH 21. Cette convention vise à mieux coordonner les parcours professionnels des personnes en situation de handicap, en renforçant…

14 mai 2025
Et si l’alternance devenait votre tremplin vers l’emploi ?
Vous êtes en situation de handicap et vous vous interrogez sur votre avenir professionnel ? Connaissez-vous les opportunités offertes par l’alternance ?

12 mai 2025
Hicham Elbahtouri prend la direction de GIPE 21
Une nouvelle étape s’ouvre pour GIPE 21 avec l’arrivée à sa direction de Hicham Elbahtouri. Un changement qui s’inscrit dans la continuité, tant il est déjà bien connu de l’équipe et des partenaires. Sa nomination marque un tournant stimulant pour notre structure, avec un cap clairement affirmé : poursuivre, ensemble, notre…

28 avril 2025
Le contrat d’apprentissage : Un levier de recrutement pour les employeurs publics
L’apprentissage est bien plus qu’un simple parcours de formation : c’est un véritable tremplin vers l’emploi pour les jeunes, les personnes en reconversion professionnelle, ou encore les travailleurs en situation de handicap. Le contrat d’apprentissage est un outil puissant, particulièrement pour les employeurs publics,…

17 avril 2025
Maintien dans l’emploi de vos agents en situation de handicap : Cap Emploi 21 vous accompagne
Fonctions publiques d’État, territoriale ou hospitalière : un de vos agents rencontre des difficultés de santé impactant son activité professionnelle ? Vous souhaitez anticiper une situation de désinsertion ou l’accompagner dans une évolution professionnelle adaptée ? Cap Emploi 21 est votre partenaire dédié pour sécuriser…

14 avril 2025
Un problème de santé impacte votre travail, votre projet professionnel ou votre reprise d’activité ?
Vous vous inquiétez pour votre avenir professionnel en raison d'un changement dans vos capacités de travail ? Cap Emploi 21, grâce à une expertise éprouvée en accompagnement professionnel et handicap, vous aide à sécuriser votre emploi et à relever ces défis sereinement. Voici comment nous vous épaulons pour que vous puissiez…

7 avril 2025
Maintien dans l’emploi : L’accompagnement de Véronique, une réussite inspirante
Lorsqu’un problème de santé survient brutalement, il peut bouleverser bien plus que la vie personnelle. L’activité professionnelle est souvent impactée, et sans solutions adaptées, un retour au travail peut sembler impossible. Heureusement, des dispositifs existent pour soutenir les salariés et les employeurs dans ces situations,…

18 mars 2025
Cap Remob' : Un tremplin innovant vers l'insertion professionnelle
Un nouveau dispositif d'accompagnement déployé à Dijon et Beaune pour les personnes éloignées de l'emploi

17 mars 2025
Tout savoir sur l’accompagnement DANS l’emploi avec Cap emploi
Cheops et les Cap emploi communiquent tout au long du mois d’avril pour faire connaître l’accompagnement dans l’emploi, l’un des piliers de l’offre de services des Cap emploi.

20 février 2025
Journée mondiale de la justice sociale : Promouvoir l'égalité des chances pour les personnes en situation de handicap
Aujourd'hui, 20 février 2025, nous célébrons la Journée mondiale de la justice sociale, une occasion de réaffirmer notre engagement envers une société plus équitable et inclusive. Instituée par les Nations Unies en 2007, cette journée souligne l'importance de la justice sociale pour assurer la coexistence pacifique et prospère…

13 février 2025
20 ans de la « loi handicap » du 11 février 2005
La loi du 11 février 2005 sur le handicap vise à garantir l’égalité des droits et des chances des personnes en situation de handicap. Elle instaure l’accessibilité universelle, le droit à la compensation du handicap et renforce l'obligation d’emploi des travailleurs handicapés. 2025 marque son 20ème anniversaire. Retour…